為扎實推進集團黨風廉政建設工作開展，進一步壓實企業黨風廉潔建設責任，把好國有企業發展方向，營造良好發展環境。1月7日、8日，集團黨委委員、紀委書記張莉，黨委委員、副總經理王存德率考核組對集團所屬全資和控股子公司2018年度黨風廉政建設責任制落實情況進行全面考核。
此次考核采取領導述責述廉，現場逐項打分，民主測評、談心談話和查閱資料等方式，圍繞《集團2018年度黨風廉政建設工作任務分工方案》和《黨風廉政建設責任書》要求，重點考核各公司領導班子落實主體責任和班子成員落實“一崗雙責”情況;“三重一大”制度執行和重大事項等決策情況;加強作風建設，中央八項規定精神貫徹執行情況;員工隊伍監督管理和個人落實廉潔從業各項規定情況等進行考核。根據考核結果，考核組形成綜合評價意見，經集團黨委研究后，向各公司班子及成員反饋。測評結果記入干部廉政檔案，作為業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
針對各公司督查考核情況，集團黨委委員、紀委書記張莉要求。一要緊密結合企業發展實際，進一步壓實企業黨風廉潔建設責任，履行好一崗雙責，把好國有企業發展方向，營造良好發展環境。二要緊密結合落實監察全覆蓋要求，進一步加強班子和員工隊伍的監督管理，提升紀律規矩意識，強化作風建設，樹立良好風氣。三要圍繞企業制度建設，針對重點領域、重要環節、重大項目進一步優化工作流程，規范權力運行，防范經營風險和廉潔風險。四要圍繞巡視巡察以及各類專項整治整改工作的“見底清零”，全面落實整改措施，補齊短板，推進各項工作上臺階。(紀檢監察部 尉瑩瑩)